中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)、中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)主辦的2013年全國(guó)企業(yè)文化年會(huì)6月22日至23日在北京召開(kāi)。中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)、中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)王忠禹在主題報(bào)告中指出，當(dāng)前企業(yè)在轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)、促發(fā)展的過(guò)程中，面臨著一些困難和問(wèn)題。越是困難的時(shí)候，越要依靠群眾，凝聚人心，發(fā)揮企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中的引領(lǐng)和支撐作用。他強(qiáng)調(diào)，只有創(chuàng)新企業(yè)發(fā)展理念，才能推動(dòng)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整與產(chǎn)業(yè)升級(jí)。

　　國(guó)務(wù)院國(guó)資委黨委委員、副秘書(shū)長(zhǎng)杜淵泉在年會(huì)開(kāi)幕致辭時(shí)強(qiáng)調(diào)，隨著經(jīng)濟(jì)全球化的加快，企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，且越來(lái)越表現(xiàn)為文化軟實(shí)力的競(jìng)爭(zhēng)。目前中央企業(yè)在文化、品牌的軟實(shí)力方面與國(guó)際一流企業(yè)相比差距仍然很大，還存在著有的企業(yè)沒(méi)有把企業(yè)文化上升到戰(zhàn)略高度進(jìn)行認(rèn)識(shí)和謀劃；企業(yè)文化內(nèi)涵不深，特色不鮮明；企業(yè)文化與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理融合不夠，落地不實(shí)；文化的傳播力、影響力不強(qiáng)等問(wèn)題。

　　會(huì)議對(duì)榮獲2012—2013年度全國(guó)企業(yè)文化建設(shè)突出貢獻(xiàn)人物、全國(guó)企業(yè)文化優(yōu)秀案例、全國(guó)企業(yè)文化優(yōu)秀成果的企業(yè)家和企業(yè)進(jìn)行了表彰。多年來(lái)，中國(guó)企聯(lián)致力于推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)，已經(jīng)成功舉辦了10屆全國(guó)企業(yè)文化年會(huì)，使之成為我國(guó)企業(yè)文化交流與對(duì)話的重要平臺(tái)，為推進(jìn)我國(guó)企業(yè)文化建設(shè)發(fā)揮了積極影響和作用。